劳动仲裁员接地气业务技能提升培训
作者：永安市法律服务网
日期：2019-10-31
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为了提高劳动仲裁员实际处理实际案件的能力，并使劳动仲裁合法，合理，合理和规范，河北省 沧州市人类与社会事务局结合了“不忘原初心，牢记使命”。 各县城市人力资源和社会保障局着眼于与雇主劳动关系的和谐关系，在10月24日至25日的两天中，负责该市劳动仲裁员的现状。包括无仲裁卡在内的80多人参加了致密地面天然气业务培训。
领导者重视并做好充分准备。致密地面燃气服务的培训得到了00-1人类和社会事务局党组的批准，并已提交省人民政府批准。具有颁发仲裁证书的培训和考试资格，属于省劳动仲裁业务培训；副主任徐刚亲自监督了培训工作，并进行了培训以开始动员演讲；劳动人事仲裁院提前两个月通知讲师，督促讲师备课，并将草稿提交市劳动人事仲裁院核对。确保了讲座的质量；邀请省人民社会和社会事务部仲裁与信访办有关同志亲自授课；市人民社会保障局仲裁与信访科李宗强同志作了培训总结，并对以后的工作提出了具体要求。
精心组织以确保结果。局严格组织了这一扎实的基础培训工作，努力落实培训人员，时间，内容和效果四方面；教学内容主要包括：《劳动人事仲裁裁审理念》 《仲裁及信访工作难点解析》 《劳动人事争议处理实务》 《劳动仲裁庭审笔录和裁决书的制作》 《劳动人事仲裁新闻宣传报道和信息反馈技能》；教学坚持理论与实践相结合，教材内容与课件相结合，屏幕显示，声音与情感相结合，图片与文字相结合，典型案例分析与仲裁员互动相结合，极大地提高了教学效果。通过五个主题的培训，与会人员普遍反映了对法规仲裁案件的理解，程序，方法和概念的深刻理解，明确了工作中遇到的问题和应用思路，掌握了人民群众的抱怨。其处理和操作方法提高了突出劳动仲裁工作的技巧，为今后的法律合规，法律和法律文件的适当应用奠定了坚实而有效的基础。
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